9月9日傍晚，永城市2023年青年就业服务专项行动夜市招聘会在金博大购物广场1号门外举行。夜市招聘会上人流如织，一个个红色帐篷沿街整齐摆放，多名企业HR当起了“摊主”，在摊位前热情招揽，求职者们穿梭其间。

　　此次夜市招聘会是市人社局积极探索就业服务新模式，根据高校毕业生的年龄特点和生活习惯，将求职招聘和夜间经济相结合，打造的集招聘夜市、政策夜市、服务夜市为一体的人才夜市，为求职者和用人单位搭建人性化、专业化、多样化的人才供需服务平台。

　　“头一次参加这种形式的招聘会，既新颖又接地气，在逛逛看看中就找到了心仪的岗位，非常开心。”求职者小田说。

　　活动现场，盛大印刷、兰堡湾涂料、黄海重型机械、永辉精密新材料等81家用人单位，征集生产技术工程师、会计师、直播运营等3600余个就业岗位，涵盖机械加工、酒店服务、教育培训、行政管理、销售等20余个职业工种，重点为我市高校毕业生、登记失业人员、退役军人、脱贫家庭、零就业家庭以及其他就业困难人员提供专场就业服务。

　　据统计，9月9日晚，参与招聘会的81家用工单位，为求职者提供就业岗位3683个，共计8600余人次参与此次招聘活动，初步达成就业意向3200余人，发放各类政策宣传材料8000余份。

　　今年以来，市人社局在市委、市政府的关心指导下，会同我市就业创业工作领导小组各成员单位，组织开展线下招聘会25场次，累计参会用工单位949家次，提供就业岗位13000余个。下一步，市人社局将切实扛稳抓牢稳就业保就业重大政治责任，挖掘开发就业岗位，促进精准对接，加强专项招聘保障重点群体充分就业，紧跟重大项目保障用工需求、紧抓重点群体促进就业创业，分行业、分群体开展各类公共就业服务活动，常态化开展“春风行动”“金秋招聘”等系列专项招聘行动，切实搭建就业“连心桥”，提升民生服务质量。文/图记者刘月通讯员赵岐