一是坚持工作例会经常提醒。每周工作例会必讲，主要领导提要求，从思想作风、工作方法、纪律规矩、做人心态等方面，深化主题教育和勤廉教育，引导机关干部带头遵守政治纪律和廉洁自律规定。二是坚持定期开展谈话提醒。严格执行提醒谈话制度，坚持抓早抓小，治病救人。针对苗头性、倾向性问题及时提醒，并对局属二级机构领导干部定期开展集体谈话，结合文化工作实际，帮助查找风险点。三是坚持下基层调研强调提醒。制定了主题教育和党风廉政建设主体责任监督责任制度，要求班子成员分工不分家，切实履行一岗双责，下基层调研指导工作，业务、党建和党风廉政建设工作一并检查指导，结合文化系统存在的共性问题和各单位实际，把遵守纪律规矩的要求在指导业务工作时一并提醒，形成主题教育和廉政教育一起抓，两不误的学教新格局。（市文化广电和旅游局　李陆学）