永城市人民政府

——新老教师结对帮扶活动

由于永城市四中是新建学校，年轻教师较多。今年迎来了几十位老师的加盟，壮大了四中的教师队伍。同时也还部分年轻教师学历高知识丰富而跨学科又无教学经验，为了帮助他们尽快提高业务水平和教育教学能力，规范课堂教学，站稳讲台，同时也为了促进教师互相学习，取长补短，本学年继续开展“青蓝工作”活动即新老教师“结对”帮扶活动，共结对33对（组）。既体现了新老教师的结合，又体现了新旧理念的碰撞和融合。为我校+年轻教师的快速成长，也为教育教学理念和教育技术的发展提供了平台和助力。特制订方案如下：

一、动员结对：第一周，2023年10月9日举行仪式。（见附表）

二、开展帮扶活动。要求：

1.青年教师向老教师虚心学习备课、上课、反思、作业批改等常规教学技能。

2.老教师耐心指导青年教师备课、上课，并认真对其听课、评课。在活动中切实具体地解决教学中的每一个问题，达到互相学习、相互提高。

3.结对之间的听、评课、研讨每周至少活动一次。（本学期共活动14次，师徒胡听评课、研讨各7次）

4.加强团队意识，达成互学互促、共进步。

三、反思总结：双方及时做好每次活动的反思，写出自己的心得，老教师对青年教师的提高发展做出中肯的平价。

四、汇报帮扶成果：本期第19周各“结对”教研组汇总活动成果，教研组向学校汇报，学校做出总结，并及时向教职工大会汇报。

                        永城市第四初级中学

                           2023年10月9日

附件

教师帮扶结对一览表